RADAR ACTIF · SIGNAUX MIS À JOUR CHAQUE JOUR

Les entreprises qui recrutent depuis plus de 60 jours ont un besoin urgent. Soyez le premier à les contacter.

Job Signal Radar scanne LinkedIn et Indeed en continu, isole les offres ouvertes depuis plus de 2 mois en France, enrichit automatiquement les fiches des décideurs (CEO, Dir Com, Recruteur) et livre les signaux d'achat prêts à être activés.

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7 jours d'essai 100% offert Sans engagement, annulable en 1 clic Sièges sociaux certifiés France
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Radar en écoute
Fintech Flow France 🇫🇷
Paris (75) · 50-200 salariés · Services Financiers
Score : 98/100
🔥 Pénurique (14 candidatures) ⏳ Ouvert depuis 74 jours 💼 Head of Sales & 2 AE ⚙️ CRM : Salesforce + HubSpot
Dirigeant
Alexandre D. (CEO)
Directeur Commercial
Camille B. (VP Sales)
Recruteur Direct
Romain T. (Head of TA)
« Bonjour Camille, j'ai vu que vous renforciez votre équipe commerciale sur Salesforce depuis plus de 2 mois. Avec un cycle de recrutement long, comment vos commerciaux actuels absorbent-ils la charge de pipeline ? »
≥ 60j
Ancienneté d'offre isolée
3
Décideurs qualifiés par société
100%
Sièges vérifiés France
x3.4
Taux de réponse par rapport à l'inbound
Intelligence Commerciale

Pourquoi les signaux de recrutement sont le meilleur timing de prospection

Filtre Ancienneté > 60 jours

Une entreprise qui n'a pas pourvu son poste après 2 mois est sous tension critique. C'est le signe d'une équipe qui peine à délivrer ou qui scale rapidement.

Extraction de 3 Décideurs Clés

Ne prospectez plus à l'aveugle. Job Signal Radar identifie le CEO/Fondateur, le Directeur Commercial et le Recruteur direct lié à l'offre.

Score de Tension & Stack Outils

L'IA dissèque le contenu de la fiche de poste : stack commerciale (Salesforce, HubSpot, Outreach), télétravail, salaire, ATS et indice de pénurie.

Générateur d'Accroches Contexte

Générez en 1 clic des icebreakers percutants basés sur la douleur réelle de l'entreprise (pénurie de candidats, outillage CRM, scale rapide).

Sécurité Anti-Ban LinkedIn

Respect absolu des quotas et espacement aléatoire. Jamais de surchauffe : vos invitations et messages sont envoyés en toute sécurité.

Export CSV & Campagnes Dédiées

Segmentez vos recherches par mot-clé et géographie. Exportez en 1 clic vos listes enrichies avec BOM UTF-8 vers vos outils préférés ou votre CRM.

Workflow Opérationnel

De la détection du signal à l'opportunité signée

ÉTAPE 01

Balayage Continu

Le Radar filtre des milliers d'offres en France et retient uniquement celles qui dépassent le seuil de 60 jours sans trouver preneur.

ÉTAPE 02

Qualification Entreprise

Le siège social est vérifié, la fiche de poste est analysée pour mesurer le niveau de tension et extraire les outils utilisés.

ÉTAPE 03

Cartographie Décisionnaires

Les profils des dirigeants, responsables commerciaux et recruteurs sont automatiquement identifiés et rattachés à l'offre.

ÉTAPE 04

Activation Ultra-Ciblée

Générez un message d'accroche personnalisé mentionnant le poste ouvert et contactez directement la personne concernée.

Tarification Simple & Transparente

Testez le Radar gratuitement pendant 7 jours

79 € HT / mois
🎉 7 jours d'essai gratuit · Annulable à tout moment

Accès immédiat et illimité à l'intégralité du Cockpit de signaux, décideurs enrichis et générateur d'accroches.

  • Accès illimité aux signaux de recrutement > 60 jours
  • Jusqu'à 3 décideurs qualifiés par entreprise (CEO, Dir Com, RH)
  • Générateur d'accroches IA contextuelles (4 angles)
  • Intelligence d'offres : outils, télétravail, salaire, ATS
  • Export CSV illimité compatible avec tous vos outils
  • Sans engagement · Gestion et résiliation autonome en 1 clic

Paiement sécurisé via Stripe · Facture avec TVA française déductible

Questions Fréquentes

Tout ce que vous devez savoir

Comment fonctionne l'essai gratuit de 7 jours ?
Vous bénéficiez d'un accès complet à la plateforme dès votre inscription. Aucun prélèvement n'est effectué avant la fin des 7 jours. Vous pouvez annuler votre abonnement à tout moment en un clic depuis votre espace.
Pourquoi cibler les offres de plus de 60 jours ?
Une offre d'emploi active depuis plus de 60 jours indique soit une difficulté majeure à recruter, soit une équipe sous tension dont les objectifs doivent être atteints malgré le manque d'effectif. C'est l'un des déclencheurs d'achat les plus rentables en prospection B2B.
D'où viennent les offres d'emploi analysées ?
Le Radar analyse chaque jour les offres de LinkedIn et d'Indeed correspondant à vos mots-clés et à votre zone géographique. Une offre Indeed n'est retenue que si l'entreprise dispose d'une page LinkedIn correspondante : c'est ce qui permet d'identifier les décideurs et de les contacter depuis votre propre compte. Les offres en doublon sont fusionnées, et les annonces Indeed ouvertes depuis plus de 9 mois, qui sont des annonces permanentes plutôt qu'un besoin réel, sont écartées.
Quelles informations sont fournies sur chaque entreprise ?
Pour chaque signal, vous obtenez l'intitulé de poste, l'ancienneté, la localisation, le secteur, la taille d'entreprise, les outils détectés (CRM, ATS...), le score de tension, la source de l'offre (LinkedIn ou Indeed), ainsi que les profils LinkedIn certifiés du CEO, du Directeur Commercial et du Recruteur en charge.
Puis-je exporter les contacts vers mon propre CRM ?
Oui ! L'export CSV complet inclut toutes les données enrichies, structurées et encodées en UTF-8 BOM pour un import parfait dans HubSpot, Salesforce, Lemlist, Instantly ou Excel.